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Coaching

Coaching en Inteligencia Emocional y Liderazgo

  • La permanencia y productividad de los colaboradores en las organizaciones, están determinados por la relación con su supervisor inmediato.

  • Los colaboradores con buenos líderes tienden a mantener su trabajo cuatro veces más que aquellos que tienen malos jefes.

  • Los jefes eficaces empatizan con su equipo y manejan sus propias emociones, por lo que generan confianza.

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